职位描述
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1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职等手续;2、协助上级建立健全公司招聘、培训、福利、绩效考核等人力资源制度建设;3、负责员工档案管理和劳动合同管理;4、协助工厂长对厂内的行政、后勤、环境等工作进行管理; 5、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作6、负责公司的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系。
职能类别:人事主管
关键字:人事主管三年工作经验
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护