佛山鸿远电子商务有限公司（以下简称鸿远电商）属于乐华集团旗下直接控股的电子商务公司；乐华集团成立于1994年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的高品质家居产品的大型现代化综合性企业，主要产品有陶瓷洁具、浴缸淋浴房、浴室柜、智能马桶、瓷砖、橱柜、衣柜、五金龙头等。公司在全国拥有10大生产基地（佛山顺德、佛山高明、高明更合，肇庆四会、四会龙甫、广东韶关、佛山三水、江西景德镇、山东德州、湖北应城），在职员工23000余人。旗下的箭牌卫浴、箭牌瓷砖、法恩莎卫浴、法恩莎瓷砖、安华卫浴、安华瓷砖在全国乃至全球具有相当高的知名度。
招聘简章：鸿远电商2023年秋季招聘简章
佛山鸿远电子商务有限公司创立于2015年，是一家集供应、销售、代理、仓配为一体的大型电商经济综合企业。公司以“成为赋能员工梦想的创业平台”为企业愿景，多年来缔造一批又一批的电商创业者，并成功获得“佛山电商行业雇主品牌十强企业”、“电商行业校企人才合作百强企业”、“学生最喜爱的厨卫电商企业”、“厨卫电商行业最具吸引力雇主”、“中国电商（佛山）最受欢迎公司”、“厨卫电商行业第一雇主企业”等荣誉称号。
鸿远电商总部位于佛山市高明区，高明属于粤港澳大湾区西片区中心，辖区内拥有珠三角新干线机场、佛山地铁二号线二期，一环西拓、佛山首条有轨电车示范项目等，百亿交通项目打造空港经济区，区域优势发展潜力惊人。
在企业资源优势上，优厚的地理优势，结合区域电商龙头的行业地位，获得地方政府的高度重视与支持，政商贸易与交流不断，极大提升了企业的知名度，为企业赢得大量的机会和机遇。在内部管理上，鸿远电商从成立至今一直积极探索国内外先进的管理方法，从引入阿米巴经营模式，推行OKR目标管理工具，到实施股权激励，致力打造电商届创新管理的鼻祖，同时也成为了众多创新团队及成员的梦想创业摇篮。在企业文化上，鸿远电商一直在打造拥有独特个性的企业文化体系，形成了花名文化、学习文化、运动文化、OKR目标管理文化相互交融的文化体系。同时打造周六文化日，使企业文化得以体现、深化和升华。有个性而辨识度高的企业文化，吸引了一大批年轻人的加入。在人才培育与发展上，鸿远电商大手笔投入，成立了自己的商学院-鸿商学院。鸿商学院的成立，肩负起鸿远电商为电商届培育大批人才的责任及梦想。并通过商学院打造外内部相结合的培训管理体系，结合为员工量身定制的晋升方向，为每一位员工的成长与发展保驾护航。在薪资福利上，鸿远电商拥有高竞争力的薪酬福利体系，吸引了佛山乃至珠三角地区人才的热忱加入。不断推陈出新的员工活动，定制式的企业福利，让人耳目一新，备受追捧。在团队协作上，鸿远电商温馨如家人的工作氛围，互帮、互助、共同进步的企业理念，开放、创新、求同存异的管理姿态，使其成为了凝聚力极高，向心力极强的优秀企业。在企业环境上，鸿远电商拥有现代化的办公室，办公环境优美，办公生活设施齐全，是佛山地区办公环境标杆示范性电商企业。
选择高明，高明的选择！选择鸿远电商，宏远的选择！未来充满着机遇与挑战，来吧！我们在鸿远电商等你！
鸿远电商的价值观勤学、深思、创新、简单、节俭、开放、感恩。
鸿远电商的使命以品质赢得用户，以平台成就员工。
鸿远电商的企业愿景成为赋能员工梦想的创业平台。
鸿远电商的发展历程
2015年
鸿远电商正式完成工商注册，总部选址佛山市高明区。
2016年
04月，京东/天猫两家店铺成立，正式开启鸿远电商事业征程第一步；
11月，团队首次征战电商大节双11，超额完成销售目标，首战告捷；
12月，团队分享成长成果，为公司以奋斗者为本打下坚实的基础；
2016年全年，超额完成年度销售目标，并成立第一家子公司，为公司多元发展奠定基础，打响第一枪。
2017年
02月，团队急速扩张，开启校企合作；
06月，618大战再次告捷，企业实现爆发式增长；
2017年全年，快速裂变，成立子公司19家，事业版图不断扩大。
2018年
03月，鸿商学院正式成立，并开展第一期高校管培生培训；
05月，成立仓储物流配送子公司佛山京乐物流服务有限公司（华南地区首个云仓项目）；
07月，乔迁新办公室，斥巨资全面升级ERP系统，管易云+金蝶云，全面进入崭新的时代，开创新纪元；
11月，双11大爆发，天猫专卖店铺销售媲美官方旗舰店，运营史上奇观。
2018年全年，企业体制不断改革，业务板块不断拓宽，升级合作模式不断升级，正式提出打造集供应、销售、代理、仓配一体化的电商生态圈。
2019年
03月，团队快速扩展，事业版图不断扩大，成为行业领先企业；
04月，完善企业管理团队，为企业高速发展奠定基础；
05月，企业文化体系正式落地，打造有文化、有内涵、有灵魂的电商企业；
11月，供应链公司成立，标志着鸿远已正式成为集供应、销售、代理、仓配为一体的电商生态综合体；
12月，正式落地股权激励方案。
招聘岗位：
A、产品管培生
职责：
1、协助产品专员管控产品开发流程（接受需求-需求沟通-方案沟通-方案持续优化-独立出具方案）；
2、根据品类负责人的开发目标，主动按时完成产品立项的推进工作（独立完成行业数据数据收集与分析，日常样品搬运等）；
3、在品类负责人的指导下，完成数据的处理和分析，包含但不限于公司销售数据，电商平台竞争及用户数据以及小红书内容数据等；
要求:
1、本科以上学历，工业设计等美学相关专业；
2、具备自驱力，专注力和学习能力需强；
3、动手能力强，对产品的组装和拆解感兴趣；
4、有一定的市场敏锐度和洞察能力；
5、有创新想法，并且能加以落地
B、设计管培生
职责：
1、店铺日常设计工作与活动推广页面设计
2、定期制作和修改促销的图片和页面，配合运营人员的设计需求；
（培养方向：美工、视觉设计、3D设计、工业设计）
要求：
1、本科以上学历，美学相关专业，对美学有追求，工作有效率，高执行力；
2、精通PS，AI等图形设计软件；
3、沟通能力和抗压能力强；
C、客服管培生
职责：
1、负责使用旺旺、咚咚等聊天工具与客户沟通；
2、产品介绍，引导下单，售后维护；
3、每周每月的数据统计分析；
4、培养管理能力，为后期往管理人员输送人才；
5、晋升通道：专员——组长——主管——经理，以及横向晋升、内部竞聘等等晋升机会；
要求：
1、本科以上学历，2021-2022届应届毕业生（往客服管理培养）
2、有一定责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心；
3、良好的协调及沟通能力，较强的团队合作意识。
4、主动的学习技能，有责任感， 能承受较大的压力
5、熟悉掌握office等办公软件，有相关实习经验者优先
D、策划管培生（图文内容or视频脚本）
职责：
1、品牌文案：包括图文文案、各种宣传推广用软文等；
2、推广文案：包括主图、详情页文案等电商活动内容输出；
3、产品文案：撰写产品文案、提炼概念卖点、创意文案；
4、视频脚本：撰写视频脚本、分脚本，协助视频内容输出；
要求：
1、本科以上学历（新闻、中文、编辑出版专业等相关专业）；
2、丰富的软文创作经验、热点追踪、网感强、调性突出；
3、有一定的美业产品文案写作能力、活动宣传推广能力；
E、直播管培生
职责：（往直播运营/资深主播方向培养）
1、天猫/抖音店铺直播。
2、吸引观众，与观众互动，维护粉丝。
3、介绍产品，引导用户在店内下单购买。
4、配合摄影师拍摄短视频。
（培养方向：直播运营、主播管理）
要求：
1、本科以上学历形象气质好，态度端正，经验不限。
2、上镜，性格外向活泼，有美妆知识、直播或主持经验优先录用。
3、热情活泼，互动能力强，镜头感强，喜欢与人互相交流，善于调动气氛。
F、拍摄剪辑
职责：
1、配合公司新媒体运营推广需要，结合媒体平台特性，进行脚本编写、拍摄、剪辑、特效等制作；
2、能够独立负责视频后期编辑，对视频的主题、标版设计、动画质感、节奏、色彩等方面的把握。
要求：
1、本科以上学历；
2、有独特的剪辑见解；优雅驾驭着不同的风格，娴熟的运用包装特效；
3、熟练使用PR、剪映等各种软件，能独立完成视频剪辑；
4、良好的审美，创意能力、设计思维；新媒体触角敏锐；
5、有新媒体工作经验优先；有短视频制作经验优先；
6、面试可携带本人制作的相关作品（包括但不限于：抖音，B站，微博，微视，朋友圈）
G、运营管培生
职责：
1、日常主图整理，页面检查工作，商品卖点更新，优化详情页。
2、实际库存跟踪，店铺库存管理，店铺商品上下架工作。
3、检查客服聊天记录，发现问题及时提报处理。
4、帮助解决客服售前售后问题，对于日常遇到的问题，给予相对应的解决方案。
5、协助商品链接数据收集整理，以助于分析拉升效果。
6、日常店铺数据报表登记和整合。
7、店铺活动价格录入，以及处理活动中商品图片利益点更改。
8、完成上级分配的任务。
要求:
1、本科以上学历，电子商务专业且愿意在电商行业发展
2、具备良好的数据敏感度，能够适应前期繁杂的工作内容
3、具备良好的学习能力和领悟能力
H、供应链管培生
职责：
1、对已通过采购审核的物料及产品，负责编制月度提货计划；
2、收集公司及各渠道分销的需求计划，负责编制计划需求分析；
3、负责与运营对接各产品的销售动向；
4、对运营提交的需求及出库计划进行评审；
5、根据客户的销售及采购计划，负责供应商排产；
6、跟踪产品回货时间，负责回复运营交期。
7、负责监控库存消耗进度，跟进滞销库存处理。
要求：
1、本科以上学历，经济学/统计学/财会专业为佳；
2、品学兼优，党员或担任过院系学生会干部或班级干部等优先考虑；
3、有企业实习及参加社会活动的经历优先；
4、综合素质：良好的沟通协调能力、学习创新能力、团队合作意识及执行力；
5、其他要求：热爱互联网行业，乐于奉献，敢于挑战，具备创新思维。
I、人资管培生
职责：
1、安排至部门某一模块进行学习，协助上级完成工作
2、协助优化工作流程，日常工作的开展
要求：
1、本科以上学历，人力资源，行政管理，工商管理等专业优先。
2、优先考虑学生干部，有丰富的活动策划，活动组织能力，性格外向，做事有魄力
培养方向：
（招聘、培训、薪资、绩效、企业文化、员工关系、HRBP）
J、IT管培生
职责：
1、对数据进行日常维护，管理IT信息中心的的数据资产；
2、协助解决排除各类软硬件故障，作好记录，定期制作系统运行报告;
3、协助运维处理公司ERP、OMS、WMS、OA等系统；
4、协助公司IT项目团队进行数字化建设推动业务发展。
要求：
1、本科以上学历，计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、智能科学与技术、物联网工程、电子与计算机工程、数据科学与大数据技术等相关专业；
培养方向：
1）运维方向:IT管培生→运维专员→高级运维专员→运维经理
2）产品方向:IT管培生→运维专员→产品专员→产品经理
3）开发方向:IT管培生→运维专员→开发专员→开发经理
K、财务管培生
职责：
1、所在公司各类付款、费用报销财务审核及账务处理；
2、负责财务核算工作，规范并优化财务核算流程；
3、负责财务月结工作，根据结账工作计划表，按计划推进月结工作；
4、整理相关财务数据，进行财务分析，按时输出月度运营分析报告。
要求：
1、本科以上学历，财会等专业优先。
2、较好沟通能力，逻辑思维能力，进取心
培养方向：
（财务BP、出纳、审计、税务、核算）
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
1、薪资：公司提供市场领先的薪资水平； 薪资=基本工资+绩效+岗位津贴（优秀者享受年终分红）；同时报销应届大学生入职报到车费；
2、保险：实习期购买商业意外险，正式员工提供社保；
3、食宿：免费提供工作餐（自助餐形式，星级大厨亲自操刀，荤素搭配，饭后水果，糖水），公寓式住宿（带空调、热水器、独立卫浴间、阳台）；
4、津贴：各类岗位津贴（旺季、降温、特岗、礼金等）；
5、假期：全职员工享受带薪假期；
6、培训：免费提供各类岗位培训； 重视员工自我价值的提升，所有需要付费（无上限）的培训课程，公司全额支付（次数不限）；
7、员工活动：每月各种员工活动、生日会、Party、BBQ，季度旅游，部门聚餐，卡拉OKCS野战；
8、公司设置内部竞聘机制，优化员工内部岗位异动，即员工可以依据自身优势与实际情况，通过公平竞聘，竞聘到合适自己的岗位上班；
校招流程：
投递简历—>现场宣讲—>简历初筛—>面试—>洽谈—>签约—>报到
一定要来鸿远电商的理由：
1、互联网电子商务未来10年都是朝阳行业，我们依托行业龙头品牌（箭牌，安华，法恩莎），事半功倍。
2、系统的培训；内训，加委外培训，全年无限制付费培训。
3、装修环境真的超级nice该有的设施一应俱全，就此一家，别无分店；
4、我们愿意在人才引进与培养上花大钱，
5、最后，最后，是自家饭堂的饭菜是真！的！很！好！吃！
联系方式：
公司地址：广东佛山市高明区荷城街道公正路138号
联系人：关师兄
联系电话（微信）：17688805634
座机：0757-88629661
关闭预览
