宣讲公司：南京能瑞电力科技有限公司秋季宣讲会
宣讲地点：2022届毕业生-校园宣讲会专用教室
宣讲时间：19:00-22:00
宣讲日期：2021-10-26
详情：
南京能瑞招聘简章
南京能瑞公司成立于2005年，隶属于吉林金冠股份（国资控股上市公司），实行集团化管理，专业化运作。公司现有人员500多人，其中研发人员达100多人，拥有一大批国内顶尖的电力产品研发的专业技术人才，拥有由博士、硕士、高级工程师组健的技术团队，与南京大学、电子科技大学已经形成了长期合作伙伴关系，并建立江苏省研究生工作站，依托高校的人才和技术优势，为公司的发展提供强大的人才支持，努力实现合作共赢，增强自主创新能力。
公司主营三大板块业务：
一、智能电表，研发、制造符合国家电网公司和南方电网标准的单相、三相智能电能表；
二、智能采集终端、用户信息采集系统、载波通讯芯片及能效监测分析与电能质量治理等，广泛适用于电力行业各种用户的计量、监测、控制、管理和信息采集及能耗管理，达到国际同类产品的水平；
三、电动汽车充电设施板块，紧随国家新能源汽车产业政策，积极参与新能源汽车充电设施标准的制定，大力投资新能源汽车充电站的建设及推广示范。
行业地位：
牵头并参与编写国家住建部《居住区新能源汽车充电设施技术规程》
杭州g20峰会新能源汽车充电设施服务
牵头并参与编写江苏省《新能源汽车及充电设施数据采集技术规范》
成为北京apec会议新能源充电设施唯一指定服务商
参与《用电信息采集系统双模通信 技术标准》修订
参与《农网广域载波通信系统技术 规范》修订
岗位介绍
一、嵌入式软件工程师（20名）
薪资：10k~15k/南京/本科及以上
需求专业：
电子信息类/电子信息工程/电子科学与技术/电子信息科学与技术/自动化类/计算机类
岗位职责:
1.负责用电信息采集设备、充电桩产品的嵌入式软件开发和设计工作；
2.根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
3.对产品进行方案设计、文档编写，对项目进行进度跟踪。
任职要求:
1、本科及以上学历，计算机、电气工程、电子信息或自动控制等相关专业；
2、2021/2022届毕业生，熟练使用c语言；
3、熟悉linux系统下的软件开发和测试；
4、良好的软件工程意识，文档意识和编码风格；
5、有数据库使用经验者优先；
6、 逻辑思维清晰严谨，能有效定位分析和解决困难问题。
二、硬件工程师（10名）
薪资：10k~15k/南京/硕士及以上
需求专业：
电子信息类/电子信息工程/电子科学与技术/电子信息科学与技术/自动化类/计算机类
岗位职责：
1、从事电能表、终端类产品的硬件开发工作；
2、负责硬件选型、原理图设计、pcb设计，产品功能、性能需求编写；
3、负责前沿技术的跟踪，分析市场和竞争对手提供分析报告；
任职资格：
1、有扎实的模拟、数字电路基础；
2、有责任心、较强的沟通能力、有客户服务意识.
三、测试工程师（10名）
6k~10k/南京/本科及以上
需求专业：
机械类，机械工程，机械设计制造及其自动化，机械电子工程，工业设计，电气工程及其自动化，电气工程与智能控制，电子信息工程
岗位职责：
1.根据产品需求设计编写测试用例，执行测试计划，撰写测试报告。
2.同开发人员协作，进行软/硬件测试，提交缺陷报告，提高产品质量。
3.根据项目特点，引入新的测试方法和工具，提高测试效率。
4.熟悉产品使用手册，协助客户处理现场问题。
5.完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，计算机、通信工程、电力自动化等相关专业
2.有责任心，有较强的沟通能力、有客户服务意识。
3.有用电信息采集、充电桩测试经验者优先考虑；熟悉c、c#语言者优先考虑。
四、工艺工程师（10名）
6k~10k/南京/本科及以上
需求专业：
机械类，机械工程，机械设计制造及其自动化，机械电子工程，工业设计，电气工程及其自动化，电气工程与智能控制，电子信息工程
岗位职责：
1. 负责新产品试制安排、制订、设计现场工位器具及跟踪产品试制进度；
2. 完善公司内部产品技术标准，对生产提供工艺支持，确定工时定额及材料展开图和材料下料定额。
3. 负责工艺改进，解决生产环节瓶颈问题，以便提高产出效率。
4. 编制的产品工艺过程流程图、生产场地平面图、工艺方案、作业指导书等文件。
5. 负责培训并指导产线人员进行新产品生产作业 。
岗位要求：
1、熟练使用 cad（及其二次开发）软件，熟练掌握工程制图方法，可以用 cad 绘制 p&id 工艺流程图、基础条件图、设备基础图；
2、熟练使用 office，wps等系列办公软件，利用办公软件进行技术方案技术协议编辑、制作 演示文档；
3、具有较好的文字功底；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强。
福利待遇：
1、社会保险：公司按照规定为员工办理五险一金。
2、医疗保健：为确保员工身心健康，公司为在职员工提供免费体检。
3、生活保障: 公司为员工提供食宿。
4、休息休假：员工按照国家规定享受法定节假日、年假、产假、婚嫁、丧假等假期。
5、生日礼物：每位员工的生日，公司都会送上一份生日祝福以及生日礼物。
6、结婚礼金：在公司请婚假的员工享受结婚礼金。
7、节日补贴：逢年过节公司发放的节日津贴或节日礼物。
8、鼓励先进：公司每年评定先进员工，发放奖励并组织外出旅游。
9、团队活动：为了增进员工间的沟通了解，促进企业文化发展，丰富员工的业余文化生活，各部门可自行组织团队活动，公司将给予适当支持。
联系方式：
联 系 人：何女士/王女士
联系电话：025-69971631/13605162242/18652047765
联系邮箱：hr@nengrui.com
联系地址：江苏省南京市江宁区永宁路9号
