1、参与制定销售管理、销售目标、销售策略、销售计划； 2、负责销售现场的日常管理及销售制度的贯彻执行； 3、负责销售人员培训和管理； 4、负责区域市场的调查和监控； 5、负责项目的各个环节、标准操作流程、业务动作的规范执行； 6、对销售指标合理统筹、平衡和分析； 任职要求： 1、在房地产行业有五年以上的从业经验 2、独立主持过两个以上房地产项目销售管理工作 3、具有强烈敬业精神，责任心强、抗压能力强 4、有良好的职业道德和专业素质 5、有较强的销售团队组织、管理、协调能力 6、具有一定的销售策略、落地执行能力 7、较强的语言表达、总结提炼、分享培训能力 8、善于营造销售团队气氛、战斗力、狼性与激情 9、熟悉房地产销售有关法律、法规知识、流程制度