职位描述:
———— 企业薪资结构 :
以下薪资根据工商部门政策及时做出调整:
基本工资 :5000元/月(底薪3200元+800外宿补贴+500津贴)
分级加给 :入职满一月加50元;入职满3月加150元;入职满13月加300元;
全勤奖金 :300元/月(月工作满26天即可得全勤奖);
技能津贴 :200—650元/月(根据掌握不同技能给予相应津贴,考核通过一次加50元);
岗位津贴 :200—800元/月(不同部门,不同工种享不同津贴);
夜班津贴 :18元/班(月26~28天X18元=468~504元);
季度奖金 :300—1000元/季度(根据产线效益、效率、个人表现发放);
实拿工资 :综合工资在5000-8000元,保底工资:3800元/月;
不论新老员工年前入职均可享受1000-6000元的年终奖金!
工作时制 :上五休二工作制,超出统一按加班计算;平时按1.5倍(27.3元/h),周六周末2倍(36.36元/h),国假3倍(54.5元/h)计算;